Gedragscode en meldregeling: samen bouwen aan een sterke organisatiecultuur

“Creëer samen met ons een gedragen en levendige gedragscode”

Tijdens een inspiratiesessie gaan we samen aan de slag met de kernwaarden van jullie organisatie. Aan de hand van praktijkgerichte dilemma’s bespreken we belangrijke onderwerpen zoals:

  • hoe we met elkaar, klanten en anderen omgaan,

  • het waarborgen van vertrouwelijkheid en integriteit, en

  • wat we doen als er toch ongewenst gedrag voorkomt.

Ons doel is om dit proces in een breed teamverband te doen, zodat de gedragscode niet alleen helder en toepasbaar is, maar ook breed gedragen wordt binnen de organisatie.

 

Een gedragscode is een document waarin de normen, waarden en gedragsregels van een organisatie worden vastgelegd. Het beschrijft wat er van medewerkers wordt verwacht in hun omgang met collega’s, klanten, leveranciers en andere stakeholders.

Daarnaast kunnen wij ondersteunen bij het opstellen van een meldregeling. Dit is een interne procedure waarmee medewerkers melding kunnen maken van (mogelijke) misstanden of ongewenst gedrag. Een meldregeling biedt een veilige en vertrouwelijke omgeving waarin medewerkers zonder angst voor represailles kunnen melden. Voor bedrijven met meer dan 50 medewerkers is een meldregeling bovendien wettelijk verplicht.

Valienta werkt de gedragscode en meldregeling vervolgens verder voor jullie uit en zorgt ervoor dat deze de normen en waarden van jullie organisatie concreet maken. Zo helpen we de identiteit van jullie organisatie te bewaken én uit te dragen.

Meer weten? Neem vrijblijvend contact met ons op.